近期，四惠医疗集团于北京四惠中医医院举办了《2024年中国医师节暨四惠医疗自有医生品牌宣传及未来发展研讨会》。此次研讨会参加人员共有四惠医疗集团相关领导及100余位自有品牌医生。

　　会上，集团各领导多次表示，自有品牌医生是集团发展的中坚力量。今后将会多方位、多平台、多渠道投入精力及举措，全力帮助自有品牌医生突破职业挑战，完善自身成长，实现个人价值。

各小组自有品牌医生分组落座，积极展开探讨

顺应国家医疗政策，以特色铸就四惠品牌

　　四惠医疗集团创立之初，便通过市场调研深度剖析患者心理，发现大众都想去三甲医院看名医。但现实情况是看名医难、挂号难、就诊更难。以此为切入点，四惠医疗集团旗下的三家医院先后应运而生，秉承‘聚全国名医，为人民服务’的创立使命，汇聚了以院士、国医大师、国家级名老中医、岐黄学者、省级名中医领衔的2000多位全国知名专家展开深度合作。此创举不仅解决了患者们心中难题，也让集团发展取得了如今的卓越成就。

　　近年来，国家中医中药利好政策持续出台，四惠医疗集团也正处于高速发展的阶段，经集团研讨后深刻认识到，自有品牌医生作为中坚力量，是集团未来发展不可或缺的组成部分。因此，对于自有品牌医生队伍的培养和建设，集团制定了前所未有之高度的战略规划。通过此次会议，集团更想用实际行动向大家表明，今后将多方位、多平台、多渠道投入精力及举措，全力推动自有品牌医生成长与发展的决心。

四惠医疗集团领导鼓励自有品牌医生大胆实践，勇于创新

全面赋能自有品牌医生 以疗效建立患者口碑

　　为加强特色学科建设和人才培养，医院这些年同众多名医大家开展合作，至今已为李佩文、刘鲁明、刘根尚、夏玉清等中医大师建立名医传承工作站。这一举措，为四惠医疗集团未来打造自有品牌医生主力军创造了牢固的基石。

　　在名医工作站中，培养一位中医大师的成长路径非常明确，他们通过师带徒、学生跟诊等方式传承中医大师的经验良方、特色疗法、特色治剂。对医院的自有品牌医生而言，这无疑是得天独厚的先天资源。在这样的优势下，四惠医疗集团对自有品牌医生寄语深切期望，希望他们能够勤于思考，努力学习，敢于创新，大胆实践，以实力建立患者口碑。

　　除此，四惠医疗集团也将在学术科研支持、个人IP塑造、创立学术委员会等方面帮助自有品牌医生突破职业挑战，完善自身成长，实现个人价值。

　　其一，多平台、多途径学术科研支持

　　自有品牌医生将成为北京中医管理局设立的各个名医传承工作室成员，继承和发扬名医们的崇高医德和高超医术，通过名医跟诊、师带徒、内外部培训、参加学术会议、学历深造、职称晋升、加入学会等多种方式，一边深化理论，一边临床实践，快速提升学术水平和临床能力，解决自身的职业发展难题。

　　其二，广泛传播的品牌塑造

　　医院会陆续在各类线上平台及线下渠道，塑造自有品牌医生的个人IP。通过多方位、多角度的镜头传播展示医生擅长的疾病疗法、专业科普、典型案例、医者仁心等，用媒体力量深化患者对医生认知，焕发传统中医的勃勃生机，赋能自有品牌医生全面发展。

　　其三，计划成立自有品牌医生学术委员会

　　今后，医院计划成立有杏林大家、中医大师所参与的自有品牌医生学术委员会，以此帮助医院自有医生促进学科交叉融合，推动创新技术、临床疗法等推广应用，持续提升大家的专业水平，助力医生职称晋升，从而惠及患者，将品牌印象植入患者心中，真正实现名医良药，普惠四方。

提升医疗服务质量 以策略突围开启新篇

　　会议现场气氛一片向好，自有品牌医生代表也踊跃上台分享了个人成长、从医经验、学科建设、新技术开展、个人职业规划等方面内容。为深入探讨个人品牌打造及发展规划，各小组展开了积极探讨，讨论结束后，他们分别派出小组代表上台，对未来发展提出了创新性的想法及建设性的策略，大家一致认为，在集团高速发展的未来，每位医生愿与集团战略规划同频共振，加强个人特色，服务树立医院口碑，实现个人价值的全面升华。

各小组分别对今后如何塑造个人品牌形象展开了热烈讨论

　　在今后推动自有品牌医生主力军全面发展的举措中，四惠医疗集团将会通过更多系统、全面、专业的培训，加快人才培养，不断提高医院的服务质量、技术水平，以此更好地服务国内外患者，为全面推进健康中国建设贡献力量!